一是“强”站位。定期召开专题学习会，深入学习习近平总书记关于统计工作重要论述，普及《中华人民共和国统计法》《全国农业普查条例》等统计相关法律法规，打牢干部理论基础，增强干部政治素养。截至目前，组织法律法规学习8次，集中研讨5次，以案促学警示教育4次。二是“提”能力。围绕“素质过硬、业务精通、作风优良”队伍建设要求，配优配强镇级专职统计员3名，兼职统计员3名，村（社区）级专职统计员28名。聚焦交叉科室数据实时共享，举办跨科室业务培训10余次，培训人数超300人次，高标准打造国家专项调查点位3个。三是“抓”实效。组建以“统计工作专班 志愿者”为核心的五经普普查队伍，通过实地走访、电话联系等方式，普查企业单位362家、民间非盈利性组织5家，登记个体户52家。按照农业报表、乡村振兴年度报表分类开展统计，摸排农村住户、粮食产量等业务指标662项。